城北文瀾大酒店召開2022年度工作會議

發布時間：

2022-02-22

1月28日上午，城北文瀾大酒店召開2022年度工作會議。集團黨委書記、董事長方銘出席會議并作重要指示，集團總經理助理陳建葦、城北文瀾大酒店領導班子及先進表彰人員參加會議。

方銘董事長對城北文瀾大酒店2021年取得的成績給予了充分肯定，對年度先進個人和先進集體表示熱烈祝賀，并對酒店2022年度工作提出了五點要求：一要堅持過程管理，始終把“服務”和“品質”放在第一位。酒店在找準服務定位后，要持續抓好服務品質，筑牢發展根基，通過承接高規格會議，提高市場口碑，擴大品牌影響力。二要堅持結果導向，始終對照一流標準和經營目標推進工作。要對標一流同行、一流理念、一流標準，為酒店培育強大的發展動力。三要堅持與時俱進，推動黨建引領和企業文化建設工作走深走實。要加強政治理論學習，不斷提高履職盡責能力；要強化企業文化建設，營造良好的干事創業環境，凝心聚力促進公司發展。四要堅持安全先行，始終把科學預防和現場巡查做精做細。要著眼于大安全管理，科學開展各領域的安全培訓教育，全方位織牢安全防范網絡，明確主體責任，天天排查、逐級檢查，消除安全隱患，為酒店賓客和員工的生命財產安全保駕護航。五要堅持廉潔自律，始終將預防腐敗與制度管理有機結合。要加強黨史學習教育，守住廉潔底線，完善管理制度，強化監督檢查，構建“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制，營造風清氣正的良好氛圍。