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市城投集團黨委委員、副總經理金祎到安居集團開展黨的十九屆五中全會精神宣講
發布時間：
2020-12-24
近日，市城投集團黨委委員、副總經理金祎到安居集團開展黨的十九屆五中全會精神宣講。安居集團全體領導班子成員，各黨支部書記，各部室負責人、全資控股企業負責人、部門助理、團委書記以及民主黨派人士共40余人參加。
宣講會上，金祎副總經理從五中全會的召開背景、我國全面建成小康社會取得的決定性成就、二〇三五年基本實現社會主義現代化的遠景目標、“十四五”時期經濟社會發展的主要目標和具體舉措、省委市委貫徹落實五中全會精神的工作安排以及城投集團“十三五”發展的經驗、“十四五”發展的目標、工作重點等方面進行了系統闡述和深入解讀。
她指出，貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，重在結合實際謀劃和推動城投系統“十四五”發展，安居集團干部職工要重點做到四個方面：一是要緊緊圍繞城投集團確定的“十四五”目標任務，以更高的站位、更大的格局、更強的意識擔當作為，當好城市城建項目的建設者、人民美好生活的守護者、國企改革創新的先行者、全面從嚴治黨的實踐者；二是要堅定兩個效益最大化和“三個高水平”不動搖，提升企業的基礎管控力、核心競爭力和品牌影響力；三是要堅持創新為魂、三業為本、資本為器賦能企業改革發展，推動安居集團做強做優做大；四是要圍繞履行“四大主體”職能、打造“五個城投”，加強黨建保障、改革保障、人才保障。
會議結束時，安居集團黨委書記、董事長吳鑒就貫徹落實黨的十九屆屆五中全會精神和城投集團的工作部署提出三點要求：一是與會人員要利用支部會、部門會和企業歲末年初的重要會議組織干部員工深入學習十九屆五中全會精神，深刻領會五中全會精神的深刻內涵和精神要點；二是深入學習貫徹城投集團落實五中全會精神，推進“十四五”戰略發展的工作目標、工作要求和工作重點；三是結合安居的實際，以黨的十九屆五中全會精神為引領，增強使命感和責任感，弘揚實干精神、開拓精神和創新精神，拿出具體的工作舉措和實際行動，當好“四個奮斗者”，扎實推進安居集團在新起點上高質量跨越發展。
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